公司每周休息一天合劳动法吗
衢州离婚律师
2025-05-09
公司每周休息一天,若工作时间未超44小时则合法。依据《中华人民共和国劳动法》,工作时间可协商延长,但需遵守法定限制。长期超时工作可能损害员工健康,影响工作效率和团队稳定性。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司每周休息一天的处理方式需视工作时间而定。若工作时间合规,则此安排合法;若超时,应与工会和员工协商调整。选择处理方式时,应优先考虑员工权益和法律法规。
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